本文目录一览：

• 1、青海省基本工资标准
• 2、西宁编外人员工资标准
• 3、西宁市最低工资标准

青海省基本工资标准

1、青海省公安辅警的最低基本工资标准为2800元，该基本工资包含“五险一金”个人缴费部分。薪酬构成：基本工资：青海省公安辅警的基本工资为2800元，这是薪酬的固定部分，用于保障辅警的基本生活需求。

2、青海省现行最低工资标准为月最低工资标准2080元，小时最低工资标准20元。该标准自2025年5月1日起执行，以下是关于青海省现行最低工资标准的详细解读：适用范围 青海省境内的企业、民办非企业单位、有雇工的个体工商户和与之形成劳动关系的劳动者。

3、青海省现行的最低工资标准为月最低工资2080元，小时最低工资20元。执行时间与适用范围 青海省现行的最低工资标准自2025年5月1日起执行。

4、从2025年5月1日起，青海省月最低工资标准调整为2080元/人，小时最低工资标准调整为20元/人。此次调整依据《中华人民共和国劳动法》《最低工资规定》等有关法律法规规章，经省政府研究决定。

西宁编外人员工资标准

1、编外聘用人员的工资待遇主要由基本工资、工作性津贴、生活性津贴三部分组成。基本工资包括基础工资900元和学历工资，其中硕士研究生学历700元、大学本科学历600元等。在西宁市城东区事业单位：编外人员的实发工资大约为3500元，并包括五险一金等福利。平均工资在4000~6000元左右，具体取决于在岗职位和到岗年限。

2、待遇保障：薪酬参照本地同类岗位市场水平，不得低于西宁市最低工资标准。同时，需为聘用人员缴纳养老保险、医疗保险、工伤保险，其他险种按双方约定执行。薪酬由用人单位纳入预算，不得挪用其他经费。考核与奖惩：实行季度考核与年度考核，考核结果分为优秀、合格、不合格。

3、西宁市城北区政务服务中心：编外人员工资含基础工资（900元）、学历工资（硕士700元、本科600元）、工作性津贴，试用期工资为约定工资的80%，次月10日前发放；某单位聘用办法：基本工资按最低工资标准执行，岗位津贴分新聘人员与驾驶员两档，工龄补贴分5年上下两档，社保费用由单位与个人共担。

西宁市最低工资标准

1、普遍薪资水平：多执行最低工资标准体制内临时工薪资普遍低于正式编制人员，部分地区直接执行当地最低工资标准。例如，2025年青海省西宁市最低工资标准为每月1850元，而同期公务员科员级别岗位工资已超过每月5800元，差距明显。这一现象反映了临时工与正式编制人员在基础薪资上的核心差异。

2、编外人员的实发工资大约为3500元，并包括五险一金等福利。平均工资在4000~6000元左右，具体取决于在岗职位和到岗年限。表现好的话，工资也会有所提升。全省最低工资标准参考：青海省人民政府已调整全省最低工资标准，全省月最低工资标准调整为2080元。

3、西宁市最低工资标准为：一千七百元每月；非全日制用工小时最低工资标准为：十五点二元每小时。最低工资标准，是指劳动者在法定工作时间或依法签订的劳动合同约定的工作时间内提供了正常劳动的前提下，用人单位依法应支付的最低劳动报酬。

4、根据2025年最新政策，西宁市城乡居民最低生活保障标准统一提高至885元/人·月。此外，相关社会救助标准也同步进行了调整。特困人员供养方面，农村特困基本生活标准为1155元/人·月，城市特困为1910元/人·月；照料护理标准依据生活自理能力分为三档，分别为户籍所在地上年最低工资标准的30%、15%、5%。